В Министерстве образования и науки РФ придумали способ, который может повысить эффективность целевого приёма в высшие учебные заведения. Так, предлагается осуществить скорейших переход на трёхстороннюю систему договорных соглашений между университетом, заказчиком-работодателем и собственно самим студентом.
При этом стоит отметить, что такой учащийся, окончив вуз, должен будет отработать три полных года непосредственно в той организации или на том предприятии, где ему и было ранее выписано целевое направление. Невыполнение же данного обязательства, как отметила глава Минобрнауки Ольга Васильева, повлечёт за собой штрафные санкции в виде компенсации всей стоимости обучения.
Напомним, что целевая подготовка специалистов с высшим образованием действует в нашей стране уже более 20 лет.
